Finalul de sezon agită apele în Ștefan cel Mare, unde Dinamo se luptă nu doar pentru un loc pe podium, ci și pentru a construi o echipă solidă pentru stagiunea viitoare. Conducerea a pus la punct strategia pentru mercato, iar cifrele sunt impresionante. Clubul a stabilit un buget de salarii generos pentru noile achiziții, fiind dispus să ofere până la 14.000 de euro net lunar pentru a întări lotul lui Zeljko Kopic.
Salarii europene pentru a ataca podiumul
planul sună cam așa: pentru fotbaliștii cu un CV bine conturat care vor sosi la echipă, șefii dinamoviști au fixat un plafon maxim general de 14.000 de euro salariu net pe lună. E drept că nu oricine va ajunge la această sumă, fiind necesar ca jucătorul să îndeplinească anumite condiții de performanță și experiență. Numai că, pentru a atrage jucători de valoare, există și o variantă minimă de salariu, stabilită la 8.000 de euro lunar, o sumă deloc de neglijat. Pe lângă acești bani (care plasează Dinamo în topul salarial din Superliga), se vor adăuga și diverse bonusuri de performanță, dar și de acomodare la club, pentru a facilita integrarea rapidă.
Excepția Pușcaș și regula CV-ului bogat
Dar ce se întâmplă dacă pe lista de transferuri apare un nume cu rezonanță, un fotbalist cu un nivel mult peste media campionatului nostru? Aici, lucrurile stau puțin diferit. Conducerea este pregătită să depășească plafonul de 14.000 de euro în cazuri excepționale, considerate investiții strategice. Cel mai bun exemplu este George Pușcaș, al cărui venit lunar se ridică la nu mai puțin de 21.000 de euro.
Așadar, fotbaliștii cu un CV cu adevărat bogat, cu prezențe în campionate puternice sau la echipe naționale, pot spera la sume similare. Totul depinde de negocieri și de impactul pe care l-ar putea avea asupra echipei.
S-ar putea să vă placă și:
Politica pentru tineri sub 6.000 de euro
Iar dacă veteranii sunt ademeniți cu salarii impresionante, politica pentru tineri este mult mai strictă și orientată spre dezvoltare. Puștii care vor fi transferați la Dinamo în perioada următoare vor trebui să se mulțumească cu un salariu de sub 6.000 de euro pe lună. V-ați fi așteptat la o asemenea discrepanță?
E o diferență considerabilă, pe bune, care arată că se mizează pe experiență pentru rezultate imediate, în timp ce tinerii trebuie să confirme pentru a avansa pe scara salarială.
O strategie clară, cu două viteze.
Toată această strategie financiară vine într-un context sportiv tensionat. Dinamo se află pe locul cinci în play-off, la doar trei puncte în spatele celor de la CFR Cluj, și luptă pentru Cupa României. Cum mai multe contracte expiră la vară și cu posibile vânzări de jucători pentru a rotunji bugetul, trupa lui Kopic are nevoie urgentă de întăriri de calitate pentru a putea ataca noul sezon cu alte ambiții.
